2023年以來,德達集團認真貫徹落實中央、省、市關于國有企業(yè)改革深化提升行動的重要決策部署,在市委、市政府的堅強領導和市國資委黨委的有力指導下,堅持以高質(zhì)量黨建引領高質(zhì)量發(fā)展,著力增強核心功能和提高核心競爭力,為我市國資國企高質(zhì)量發(fā)展提供了有力支撐。
丨深學細悟改革精神,營造良好的改革氛圍
高質(zhì)量改革離不開高質(zhì)量黨建的引領保障。集團大力實施黨建領航行動,培育“奮楫先鋒”,夯實高質(zhì)量發(fā)展根基,通過“第一議題”跟進學、理論學習中心組重點學、主題黨日現(xiàn)場學等多種方式,深入學習貫徹習近平總書記關于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設重要論述,認真研學省、市改革方案,牢牢把握國企改革發(fā)展的正確方向。
根據(jù)集團戰(zhàn)略規(guī)劃和工作安排,結合現(xiàn)階段的發(fā)展實際,多次召開專題研討會,圍繞“把握改革方向、突出功能定位、踐行國企擔當”的思路,制發(fā)《德達集團國有企業(yè)改革深化提升行動實施方案(2023—2025年)》,各權屬公司不再層層編制改革方案,確保集團上下聚集“一股勁”、下好“一盤棋”。集團本部及48家權屬公司以“定時、定人、定責”的原則,對各項改革工作任務進行強化、細化、量化,形成改革任務清單,明確14個改革方向、807項目標任務,逐項抓落實。
丨產(chǎn)業(yè)整合完善治理,點燃創(chuàng)新發(fā)展新引擎?
圍繞“突出實業(yè)、聚焦主業(yè)、做精主業(yè)”的總體要求,2023年以來進行專業(yè)化整合4宗,分別成立德達高速集團、德融酒管公司、德達檢測集團、安防科技公司,對高速公路運營、資產(chǎn)管理、檢驗檢測、安防板塊進行專業(yè)化整合,進一步實現(xiàn)資源向集團強業(yè)和主業(yè)集中。
2023年10月,對“三重一大”實施辦法及黨委會、董事會、總經(jīng)理辦公會議事規(guī)則、議事清單進行優(yōu)化修訂。完成深化子企業(yè)董事會建設方案,應建董事會企業(yè)中,已有18家企業(yè)完成董事會建設。開展層級壓減專項整治行動,印發(fā)《德達集團壓減層級工作方案》,針對8家超層級企業(yè),明確壓減路徑、完成時限,對短期內(nèi)無法壓減的7家企業(yè)進行提級管理,實施清單化管控,目前已完成3家公司的層級壓減工作。
丨開拓市場聯(lián)結資源,營造協(xié)同發(fā)展新模式
成立集團西北辦事處、新疆分公司,2023年實現(xiàn)簽約額9.06億元,帶動路橋、地產(chǎn)、檢測板塊全面進入新疆市場,在域外打響德達品牌;路橋集團長三角、成渝區(qū)域公司、大灣區(qū)辦事處持續(xù)發(fā)力,2023年實現(xiàn)年度簽約額7.37億元,2024年1-6月份,已實現(xiàn)域外市場中標合同額10.3億元。2023年4月,成功加入央企投資協(xié)會,成為我省首家市屬國企會員單位,通過積極對接央企強企,持續(xù)深化對外開放,實現(xiàn)與北京國標建安公司、北京國建標公司合作,成功引進“城鄉(xiāng)建設隔震減震國家重點實驗室”和“人防基地”兩個央企項目。
積極盤活閑置宏力北廠區(qū),先后對接大型企業(yè)10余家洽談合作盤活事宜,最終確定與未來(山東)產(chǎn)業(yè)園運營管理有限公司合作,引入一站式汽車產(chǎn)業(yè)園項目。項目建成后,將創(chuàng)造約5000個就業(yè)崗位,預計每年營業(yè)收入可達10億元,年納稅額可達5000萬元。
丨多措并舉多點發(fā)力,強化戰(zhàn)略支撐作用
通過基金參投和業(yè)務直投,持續(xù)加大新一代信息技術、新能源、綠色環(huán)保產(chǎn)業(yè)等戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)培育力度。2024年1-5月份,集團累計完成戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)投資額4800萬元。
不斷加大在能源供應、醫(yī)療養(yǎng)老、數(shù)字經(jīng)濟等領域的有效供給。能源發(fā)展集團上一供暖季運行供暖面積約2090萬平方米,較上年同期增加112萬平方米,同比增長5.66%,服務約28萬用戶;今年以來實現(xiàn)燃氣銷售量10521.63萬方,同比增加261萬方;目前運營光伏電站7座,總裝機規(guī)模12.34MW,新能源供熱項目已擴展至9個,居民供熱面積超過33萬平方米,公建供熱面積6萬余平方米。醫(yī)養(yǎng)健康集團與哈特瑞姆心臟醫(yī)療集團共同投資建設德州哈特瑞姆心血管病醫(yī)院,規(guī)劃床位270張,目前已有近20名原北京三甲醫(yī)院一線知名專家全職入駐,自運營以來門急診量近2000人次,開展手術30余臺,同時,打造專業(yè)便捷城市社區(qū)養(yǎng)老服務體系,布點“嵌入式”居家養(yǎng)老服務中心——康養(yǎng)驛站,在社區(qū)內(nèi)嵌入日間照料、居家服務、餐飲配送、輔具租賃等業(yè)態(tài),滿足社區(qū)及周邊老年人不同形式健康養(yǎng)護需求。數(shù)字德州·德達共道新經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)園實現(xiàn)線上入駐322家企業(yè),其中個體工商戶195家,占60.5%;公司企業(yè)127家,占39.5%,切實推動我市數(shù)字經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
丨創(chuàng)新驅(qū)動人才為先,激活發(fā)展內(nèi)生動力
深入實施集團“人才強企”工程,積極拓寬人才引進渠道,2023年以來通過公開社會招聘、常態(tài)化招聘等方式,引進各類人才221人,并與山東大學建立聯(lián)合研究生培養(yǎng)基地,提升集團規(guī)模化聚才效能;2023年6月,德達集團成為全市首個獲得企業(yè)技能人才自主評價資質(zhì)的市屬國企,首批取得10個工種的技能等級評價資格,2024年6月18日-19日,集團組織開展裝配式建筑施工員職業(yè)技能等級自主評價,共57名職工參加。
推動集團科技創(chuàng)新水平實現(xiàn)整體提升。2023年,禹城麗富達公司、德實建筑公司成功獲批高新技術企業(yè);2024年5月,鍵心堂中藥公司、齊河恒晟公司、和智信大數(shù)據(jù)公司入選“省2024年度專精特新中小企業(yè)”名單,目前集團擁有“高新技術企業(yè)”7家、“專精特新中小企業(yè)”4家、“省創(chuàng)新型中小企業(yè)”3家、“省科技型中小企業(yè)”1家、“省企業(yè)技術中心”1個、“省軟件工程技術中心”1個。2023年6月,德達交建集團入選“省科改專項行動”名單,成為我市首家入選的國有企業(yè),根據(jù)制定的工作方案和21項任務臺賬,已完成公司制改制、建立科技創(chuàng)新專門委員會、建立科創(chuàng)突擊隊、項目管理制等工作,并取得工法、專利、QC及各類國家級行業(yè)協(xié)會獎項27項。
下一步,德達集團將在市國資委黨委的正確領導下,持續(xù)完善現(xiàn)代公司治理體系,優(yōu)化市場化經(jīng)營機制,推動科技創(chuàng)新,努力建設成為“發(fā)展方式新、公司治理新、經(jīng)營機制新、布局結構新”的現(xiàn)代新國企,當好市屬國有企業(yè)“排頭兵”。